לא מעט עסקים משפחתיים מתמודדים עם הדילמה של העברת שרביט לדור ההמשך. מדובר על צעד לא פשוט, מאחר ולא פעם הוא מלווה בקונפליקטים פנימיים. לא פשוט להחליט מי מבני המשפחה יירש את העסק ומי יעמוד בראשו, מכיוון שהדבר עלול לגרום למתח, לריבים ואף לקרע משמעותי.

מצד שני, עסק משפחתי יכול להרוויח המון מהשארת העסק בתוך המשפחה, בזכות הדינמיקה המשפחתית וההפריה ההדדית. אנו בחברת תכלית – ייעוץ עסקי נשמח לסייע ולייעץ לכם לגבי העברת השרביט לדור ההמשך. אנו מחזיקים בניסיון של כמעט 20 שנה בתחום ומתמחים בייעוץ וליווי עסקי למפעלים, ארגונים, חברות, בעלי עסקים ועוד. נשמח לסייע ולייעץ לכם, במטרה לאפשר לכם לבצע העברת שרביט בעסק משפחתי בצורה היעילה ביותר.

העברת שרביט בעסק משפחתי - איך עושים את זה נכון?

העברת שרביט לדור ההמשך – דגשים חשובים שכדאי לקחת בחשבון

קודם כל, כדאי להדגיש את היתרונות של עסק משפחתי, מאחר ומדובר על עסק הנהנה מנאמנות גבוהה במיוחד מצד כל המעורבים בדבר. בני המשפחה נוטים להשקיע המון בעסק שלהם, להזדהות עם המטרות שלו ולקדם ולפתח אותו בצורה יעילה. לכן רק הגיוני להשאיר את העסק בתוך המשפחה ולהעביר אותו לדור הבא, למרות הדילמות והמורכבויות הכרוכות בכך.

מצד שני, יש לזכור כי מדובר כאן לא רק על מהלכים עסקיים, אלא על שיקולים רגשיים, העלולים לערפל ולסרבל את תהליך קבלת ההחלטות. לכן לא פעם מומלץ להיעזר באנשי מקצוע המתמחים בתחום, על מנת להבטיח לעצמכם תהליך מסודר ומאורגן יותר, הלוקח בחשבון את כל השיקולים הנדרשים. תהליך העברת העסק חייב להתבצע בשקיפות מלאה, על מנת לשמור על קשרי המשפחה ולהימנע מקונפליקטים מיותרים בהמשך הדרך.

העברת שרביט לדור ההמשך – כיצד לעשות זאת נכון?

העברת העסק לדור הבא חייבת להתבצע בצורה שיתופית, על מנת שכל המעורבים בדבר ירגישו חלק מקבלת ההחלטה. כמו כן, יש צורך לתכנן היטב את התהליך ולעבוד בצורה מסודרת, מבלי להשאיר את ההחלטה לגבי העברת העסק לרגע האחרון. באמצעות תכנון מקדים ניתן לבצע את המעבר באופן חלק והדרגתי, תוך כדי הקפדה על חפיפה מסודרת והעברת כל סודות העסק בצורה היעילה ביותר.

חשוב להימנע מהעברה מאולתרת, המתרחשת תוך כדי תנועה, מאחר והדבר עלול לגרום לפערים משמעותיים. מומלץ להימנע מ"כיבוי שריפות", אלא להשקיע באסטרטגיה ברורה ומדויקת יותר. כמו כן, מומלץ לא לשים את צרכי המשפחה מעל צרכי העסק, מכיוון שהתוצאה עלולה להיות הרסנית הן לעסק והן לקשרים המשפחתיים שלכם. 

אנו בחברת תכלית – ייעוץ עסקי נשמח לסייע לכם בניהול העברת שרביט לדור הבא בצורה היעילה ביותר. אנו מקפידים על ביצוע אבחון מקיף ויסודי של הצרכים והאינטרסים של העסק ושל בני המשפחה, על מנת להרכיב את השיקולים שנצטרך לקחת בחשבון. לאחר מכן, אנו מסיקים מסקנות ומתחילים לייצר תוכנית העברה מסודרת ומתוכננת. לקבלת מידע נוסף, צרו קשר.

ייעוץ ארגוני למנהלים

ייעוץ ארגוני למנהלים

היום כבר אין שום ספק לגבי החשיבות של ייעוץ ארגוני למנהלים. אם בעבר רק ארגונים מועטים הבינו את הצורך בייעוץ ארגוני עבור המנהלים שלהם, הרי שהיום מדובר על אחד התחומים החמים והמדוברים ביותר. יש לזכור כי כל מנהל זקוק ליועץ ארגוני, במטרה לייעל את צורת ההתנהלות בארגון. חשוב...

כלים לבדיקת מערך המכירות

כלים לבדיקת מערך המכירות

אין שום ספק כי שיפור מערך המכירות יכול לתרום המון לרווחיות החברה שלכם. בסופו של יום, רווחיות החברה תלויה בצמצום ההוצאות ובהגדלת ההכנסות, לכן רק הגיוני להשקיע בשיפור מתמיד של מכירות החברה, במטרה לשדרג את שורת הרווח שלה. כל סוג של חברה או ארגון שלא יפעלו להשגת שיפור...

איך מנהלים נכון רכש פנים ארצי ורכש מחו"ל?

איך מנהלים נכון רכש פנים ארצי ורכש מחו"ל?

אין ספק כי ניהול רכש נכון יכול לשנות לחלוטין את כל המצב הפיננסי של החברה, מאחר וזוהי הדרך היעילה ביותר למנוע חריגות מהתקציב. חברות שלא יקפידו על ניהול רכש מקצועי ויעיל, עלולות לגלות כי הן נמצאות בחובות פיננסיים וסובלות מבעיות בתזרים המזומנים. לכן חשוב להבין כיצד כדאי...

שרות ליווי מנהלים ומדוע זה משתלם?

שרות ליווי מנהלים ומדוע זה משתלם?

אין ספק כי שירות ליווי מנהלים נחשב היום לאחד השירותים החשובים והמוערכים ביותר. אם בעבר רק מנהלים מעטים זכו לקבל ליווי וייעוץ צמוד, הרי שהיום מדובר כבר על תופעה רחבה ונפוצה יותר. יש לזכור כי לא מעט מנהלים הגיעו למשרת הניהול שלהם, בעקבות הבנה מעמיקה של התחום וניסיון רב,...